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温州国际会议展览中心有限公司面向社会公开招聘的启事

作者: 时间:2017-09-15 浏览次数:

  温州国际会议展览中心有限公司因工作需要,决定面向社会公开招聘展览分公司合同审核员1名(工人编制),现将有关事项公告如下:

  一、报考条件

  1、拥护中国共产党,热爱社会主义,具有良好的职业道德;

  2、遵纪守法,具有良好的品行,无违法记录;

  3、身体健康,无精神疾病史,以及具有适应岗位所需的身体、年龄条件;

  4、具备岗位所需的学历、资历以及专业或技能条件。

  二、招聘对象和具体岗位要求见《2017年温州国际会议展览中心有限公司招聘工作人员一览表》(附件1)。

  三、招聘报名

  1.本次招聘采用现场报名方式。报名者需填报《2017年会展中心公开招聘工作人员报名表》(附件2);并提交本人有效身份证、学历证书(附学信网学历认证)、招聘岗位需要的专业资格证书原件及复印件,近期2寸彩色免冠照片3张等相关材料到现场报名。

  2.报名时间:2017年9月14日——20日(上午9:00—11:30,下午2:00—5:00,除节假日外)。逾期不再受理,每人限报一个岗位。报名资格条件涉及时间要求的,计算时间均截止到2017年8月31日。在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不视为工作经历。报名地点:温州国际会议展览中心有限公司人力资源部。咨询电话:88135102、88135155。

  四、考核录取:

  1、本次招聘考试统一采取综合笔试和面试相结合的办法进行。

  2、依据综合笔试从高分到低分的原则,按照与招聘岗位数不高于5:1的比例确定面试人选。

  3、面试考核内容包括专业知识、综合知识、个人仪表形象、心理素质、思维反应及语言表达能力,按评定成绩从高到低确定录取。

  4、根据面试(60%)和综合笔试(40%)成绩分数相加,岗位总成绩满分100分,成绩低于60分不予录用,按招聘岗位1:1的比例从高分到低分排列,体检合格者确定录取。如遇体检不合格,则根据考核成绩从高到低依次递补。

  五、录用规定:按用工规定先办理试用手续,试用期为6个月。试用期满合格者正式录用并按用工规定签订劳动合同,办理有关社保手续。

  六、其它事项

  1.在招聘环节如发现不符合要求,或因应聘人员自身原因放弃或在规定时间内不按时到岗等出现空缺,按最终成绩从高分到低分递补。

 

附件1:2017年温州国际会议展览中心有限公司招聘工作人员一览表

附件2:2017年会展中心公开招聘工作人员报名表

温州国际会议展览中有限公司

2017年9月13日

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